【ミッション】 当社及びヤマハ発動機グループ子会社の開発チーム、ソフトウェア系開発担当者へ向けた開発基盤の構築支援を行います 【仕事内容】 1）当社及びグループ子会社の事業部の「不具合が直らない」「原因がわからない」などの相談事・困りごとに対応 2）コミュニケーションツール、ソースコード管理（リポジトリ）など技術的な基盤を整理しグローバル基準で標準化・提供 3）本社IT部門と共に、本社内で作動しているアプリケーションを連携させるための基盤など様々なテーマについて企画・立案 4）本社 IT本部が掲げているセキュリティの指針に基づき、個々のアプリケーションに実装・担保するプロセスを支援 【職場環境】 マネージャークラスの方が50名程度・間接部門が15名程度・エンジニアの方が250名強の組織となっています。 平均年齢が40歳となっており、幅広い年代の方が活躍されています。

【ミッション】 ヤマハ発動機の国内・海外グループのWebコンサルティングまたは、Webアプリケーション開発を行います。 【仕事内容】 <コンサルティング領域> ヤマハ発動機グループの事業別ニーズに応えた、Webサイトの改善業務を行っています。 データ分析結果の活用はもちろん、ビジネスにおけるWebサイト活用方法など、お客様との会話を重視した伴走支援を行っています。 <システム領域> PHP言語を用いた、一般ユーザー向けシステムの開発と運用を行っています。 たとえば、ヤマハ発動機の販売店に向けたアプリケーションのアドオン開発・改善も担当しています。 【職場環境】 マネージャークラスの方が50名程度・間接部門が15名程度・エンジニアの方が250名強の組織となっています。 平均年齢が40歳となっており、幅広い年代の方が活躍されています。

【ミッション】 国内外のヤマハ発動機グループの物流領域・販売領域・コーポレート（人・もの・お金）領域におけるシステム開発・運用・保守業務を担当いただきます。 【仕事内容】 <ヤマハ発動機グループの業務> ・システムを学びながら、ERP導入に関連する開発や、現在稼働している仕組みの運用保守業務を行います。ご経験や適性に合わせた範囲で業務をお任せします。 ・中国のグループ会社と連携することが多いですが、領域によっては海外のユーザ部門やIT部門と連携することもあり、英語を用いたコミュニケーション力が求められます。 【職場環境】 マネージャークラスの方が50名程度、間接部門が15名程度、エンジニアの方が250名強の組織となっています。 平均年齢が40歳となっており、幅広い年代の方が活躍されています。

【ミッション】 数十年に一度の大規模な基幹システム刷新プロジェクトメンバーとして、国内外のヤマハ発動機グループのSAP導入・運用保守を担当していただきます。 【仕事内容】 <導入チーム> ヤマハ発動機グループの事業部門と連携してSAPを活用した業務最適化を行いながら、SAP導入を推進しています。 また、SAPをグローバルに展開していくために構築したグローバルテンプレートの維持管理を行い、本社要件のガバナンス統制を支援します。 <運用保守チーム> ユーザからの問い合わせ、障害・変更依頼・定期保守作業などをタイムリーに実施し、チームで基幹システムの安定稼働を支えています。 【職場環境】 マネージャークラスの方が50名程度、間接部門が15名程度、エンジニアの方が250名強の組織となっています。 平均年齢が40歳となっており、幅広い年代の方が活躍されています。

【期待する役割】 システム開発における内製エンジニア集団として、デジタルプロダクトのアジャイル開発、保守、運用を担い、ヤマハ発動機グループ全体に貢献していただきます 【仕事内容】 ・デジタル領域全般にまたがる自社開発作業 ・スキルや適性を考慮の上、エンジニアまたはリーダー・マネージャとして案件をご担当いただきます ・各案件では、要件定義等の上流工程から、設計、開発、テスト、導入、保守運用までの全て、または必要な工程での各業務を行います ・ヤマハ発動機内のハードウェア担当、製品オーナー部門、オフショア開発担当、リリース先となる国の担当者 等と英語を含めたコミュニケーションをとりつつ、案件を推進していきます 【職場環境】 ・フルクラウド、フルマネージドのモダンアーキテクチャを前提とした、BtoC・BtoBアプリ構築の経験を積むことができます ・アジャイルチームによるDevSecOps開発

【ミッション】 お客様との長期的な信頼関係の下、事業領域全体を一つのバリューチェーンと捉え、トータルITソリューションによる最適なビジネスプロセス構築を支援します。 あなたに期待する事としては、ユーザとなる親会社や関係会社の方たちが働きやすい環境を作るべく、IT技術・スキルを活かしてシステムエンジニアとしてご活躍いただくことです。 【仕事内容】 ヤマハ発動機及び同グループ会社向けのシステム開発や保守・運用業務など、システムエンジニアとして活躍・貢献して頂きます。 入社後にご担当頂く業務領域は、これまでのご経験やご希望を踏まえて決定致します。 【職場環境】 マネージャークラスの方が50名程度、間接部門が15名程度、エンジニアの方が250名強の組織となっています。 平均年齢が40歳となっており、幅広い年代の方が活躍されています。

【ミッション】 ヤマハ発動機グループのビジネスを支える基盤となる、ITインフラや基盤システムを、安全かつ安定的に提供し続けること。 【仕事内容】 <企画設計> ・ITインフラグループ、サイバーセキュリティグループと連携して、IT戦略立案のサポートから、運用に繋がるまでを担っています。 <運用> ・安定したITインフラ基盤を支える、クラウドオンプレの各データセンター、ネットワークの保守運用、環境構築の実装などを担っています。 <ユーザーサポート> ・ヤマハ発動機グループのワークスタイル変革を見据えたクライアント環境運用と、ユーザー満足度を重視したユーザーサポートを担っています。 【職場環境】 ・大規模な仕事に携わることができ、大規模な仕事だからこそ出会う問題・課題にチャンレンジすることができます。 ・仕事の規模感が大きいため、幅広い多様な技術領域を知ることができます。

【ミッション】 ヤマハ発動機グループ全体の将来の事業や新たなサービスに繋がるデジタル技術を調査、研究し、事業の具体化に繋げること。 【仕事内容】 <仕事の進め方> 業務はシーズから発生する場合と二ーズから発生する場合の2パターンがあります。 ●シーズから発生する場合 ・ヤマハ発動機としての事業のコアや将来を考え、仮説やユースケースを想定・検証した上で、事業側に提案を行います。 ●ニーズから発生する場合 ・事業部門から、「○○ということを実施したいが何か方法はないか？」「○○という事業に向けて、△△の技術開発について手伝ってほしい」という相談があります。 【職場環境】 ・ITやデジタル技術の先進的知見を得ることができます。

【ミッション】 ヤマハ発動機グループの設計・開発を中心とした部門に対する魅力ある商品作り、及びビジネスプロセス標準化と製品開発リードタイム短縮に貢献します。 【仕事内容】 ・製造業向け基幹系システムを中心としたシステム開発・機能追加案件のチームマネジメント。 ・システム開発における上流工程のシステム要件定義、基本設計。 【職場環境】 ・チームマネジメント経験、開発プロジェクトのマネジメント経験を積むことができます。 ・顧客へのヒアリングや提案、社内での各種調整業務を通してコミュニケーション力を磨くことができます。

【ミッション】 ヤマハ発動機のDX戦略である、Y-DX1（経営基盤改革）を推進すること。ヤマハ発動機グループのグローバルの全拠点に対して、経営情報を一元化する経営ダッシュボードと、国際会計基準を準拠した連結会計システムの導入および保守業務を行います。 【仕事内容】 ・導入チームでは要件をヒアリングしながら外部ベンダーやパートナーと共に開発・導入を行います。 ・保守チームでは導入で得た経験や知識を活かした改善、改革のアイデアを出しながら内製化を実現していきます。 ・ヤマハ発動機の扱う商材全てを取り扱い、多様な国や国籍のメンバーとプロジェクトを通して携わっていきます。 【職場環境】 ・ヤマハ発動機の中期経営計画の基盤となるDX戦略に深く携わる経験が積めます。 ・SAPを学びながら、独学だけでは得られない知見や実践経験を積むことができます。

【ミッション】 ヤマハ発動機グループのDX戦略である基幹システムの刷新と、新基幹システム含め安定稼働させてください。 【仕事内容】 ・ヤマハ発動機の戦略事業領域であり、今後更なる成長が見込まれるロボティクス領域の基幹システムの開発・導入・保守業務を行います。 ※基幹システム・・・販売、物流、サービス、生産管理、購買、部品表 等　 ・開発・導入チームでは、現行システムの理解と新システムの最適化を検討したうえで、外部ベンダーと共に新システムの開発・導入を行います。 ・保守チームでは、現行システムのメンテナンス、システム障害対応を行うと共に、新システム構築の支援も実施します。 【職場環境】 ・ヤマハ発動機の中長期計画のDX戦略に深く携わる経験が積めます。 ・顧客理解とロボティクス領域の知識を深めながら、システム開発ができます ・業務を通して最新技術に触れることができます。

【ミッション】 ヤマハ発動機グループの設計者や実験開発者を支援するためのソリューションを生み出すこと。 【仕事内容】 ・製品開発における実機検証や診断時に使用するシステム・ツールの開発・運用・保守 ・製品および設備から測定データを収集し可視化するためのシステム・ツールの開発・運用・保守 ・顧客の問い合わせをもとに、システムの問題発生箇所・原因の特定、それに対する解決策の検討・実行を担当しています。 時には、システムやツールの機能改良を行います。 ・現在は外部に業務委託しているLAシステムの運用・保守も、今後当社内で担当する予定です。 【職場環境】 ・設計からリリースまで携わることができるため、システムエンジニアとしてのスキルアップに繋がります。 ・情報処理の資格を受検できるほどのネットワーク知識を習得することができます。

【ミッション】 新しい共通基盤システムの利用展開を推進するプロジェクトを推進します。 「認証基盤」「テクニカルサポート」「アプリサポート」の中から、ご経験や適性を考慮していずれかの領域を担当いただきます。 【仕事内容】 <認証基盤チーム> ID・パスワードを管理する仕組みの運用を行います <テクニカルサポートチーム> 高い技術力や知識が必要となるサポートや、アプリケーションの改善・開発を行います <アプリサポートチーム> 新しいシステムの利用展開を推進するため、社内SEとのコミュニケーション窓口を担当します 【職場環境】 マネージャークラスの方が50名程度・間接部門が15名程度・エンジニアの方が250名強の組織となっています。 平均年齢が40歳となっており、幅広い年代の方が活躍されています。

【ミッション】 ヤマハ発動グループにおいて、RPAなどのデジタルツールを活用することで、業務全体を高速かつ広範囲に効率化・高度化し、業務改善推進を行うこと。 【仕事内容】 ・ヤマハ発動機グループのRPA化推進、RPA開発・導入・保守業務を行います。 ・RPAを中心としたデジタルツール技術を学びながら、業務の自動化・省力化を提案・実現し、ヤマハ発動機グループの業務効率向上に貢献しています。 <仕事の進め方> ・ユーザーの業務を知るためのヒアリング、調査から始め、RPA導入可否を確認します。 可能な場合は、RPAを導入したイメージを作成してユーザーとすり合わせます。 【職場環境】 ・年齢、経験問わず、システム開発経験を積むことができます。 ・特定の業務領域に縛られずに、ヤマハ発動機グループ全体の業務を知ることができます。　

【ミッション】 CADおよび関連システムの運用サポートを通じ、ヤマハ発動機のシステム利用者（製品設計部門や実験部門）に最適な業務環境を提供・維持すること。 【仕事内容】 ・ヤマハ発動機グループ内で稼働している、CADおよび関連システムの運用を担当します。（環境はWindowsメイン） ・システムの稼働状況の監視や利用者の追加削除のほか、システムのバージョンアップなどを行っています。 ・複数台のサーバを使用したシステム構築も行います。物理サーバ、仮想サーバの両方を扱うことができるのも、本業務の特徴のひとつです。 【職場環境】 ・大規模なインフラの設計構築経験を積むことができます。 ・プロジェクト管理能力やシステム運用ノウハウを養うことができます。

【ミッション】 部門ミッションは10年先を見据えたサプライチェーン領域におけるシステム刷新を行い、安定稼働させていただくことに期待しています。 【仕事内容】 <システムエンジニア> ・ヤマハ発動機グループの需給管理・生産管理・調達管理・工場管理システムの設計・開発・導入を行っています。 ・サプライチェーン全体でのモノの流し方・管理の仕方を捉え、需給・生産・調達・工場いずれかの領域のシステム開発を担当。 <プロジェクトマネージャー>　 ・プロジェクトマネージャーとしてヤマハ発動機グループの需給管理・生産管理・購買管理・工場管理のITシステム開発をリード。 【職場環境】 マネージャークラスの方が50名程度、間接部門が15名程度、エンジニアの方が250名強の組織となっています。 平均年齢が40歳となっており、幅広い年代の方が活躍されています。