育成型総合職として、ジョブローテーションをしながら、
下記の様々な業務を経験していきます。
※ご面談後に、希望と適性を見て、最初の業務を決定します。

将来的には、一つのポジションを極めるエキスパート、
マルチにこなすゼネラリストと、多様なキャリアップが可能です。

【お任せする業務】
・営業業務（顧客からの要望を聞きながら、提案を行います。)
・積算業務（工事に必要な費用を計算し、見積書などを作成します。)
・機械業務（現場で調査を行い、機械を使いながら業務を行います。)

最初は、先輩と二人一組になりながら、業務を体験することから始まります。
自然が相手の仕事になるため、経験値がものを言う場面も多いです。
（社長も育成に関わる予定です。）


～入社後の育成計画について～

最初は、社内ルールや就業規則を学んでいただき、
その後は、簡単な研修を行い、仕事で使う用語などを学んでいただきます。

現場に出ないとイメージが湧かないかと思うので、
実際に近くの現場に同行し、地下水を掘る作業のイメージをつかみます。

ある程度慣れてきた段階では、面談を行い、いずれかの業務（営業、掘削、積算）を中心に学びます。

先輩社員も、始めは全員が未経験。
なので、わからないときの不安な気持ちが分かります。

落ち着いて、少しずつマスターしていってくださいね。

JOBから入社しました！／先輩社員インタビュー1人目

名前：T Sさん
年齢：24歳

Q1.一緒に働くメンバーについて教えてください。

職場には明るく、会話が活発な方が多く在籍しており、
常に和やかな雰囲気が感じられます。

そのため、何か困ったことがあっても気軽に相談しやすく、
自然と助け合える環境が整っていると感じています。

Q2.なぜこの仕事を選んだのですか？

もともと、他ではなかなか経験できないような
特殊な仕事に挑戦したいという思いがありました。

その中で出会ったのがこの仕事で、
自分の興味や志向にぴったり合っていると感じ、
迷わずこの道を選びました。
実際に働いてみて、日々新しい発見や学びがあり、
充実した環境だと感じています。

Q3.未経験でも本当に大丈夫？

私自身、もともとは大学でコンピューター関連の分野を学んでおり、
この業界の知識や経験はまったくない状態からのスタートでした。
不安もありましたが、周囲のサポートも手厚く、
着実に学んでいくことができました。

JOBから入社しました！／先輩社員インタビュー2人目

名前：C Kさん
年齢：26歳

Q1.残業について教えてください。

残業はないです！
定時になると先輩から「帰ろう」と言ってくださるので、
入社まもなくても帰りやすい雰囲気がありました。
また残業しても別途残業代が支給されるので、ご安心ください。

Q2.家庭との両立は可能ですか？

両立可能です！17時定時あがりなので、
そのあとは習い事に行ったり買い物をしたり、
自分の時間を楽しんでいます。

基本カレンダーどおりのお休みなので、
休日の予定も立てやすいです。
またママさん社員もいらっしゃり、育休産休制度もあるので、
子育て中の方でも勤めやすいと思います。

Q3.一緒に働くメンバーは？

みなさん明るくて優しいです！
最初は分からないことも多く不安でしたが、
先輩方が優しく教えてくださるので安心できました。
社長も優しくて社員思いな方です。
社長みずから話しかけてくださることもあり、
コミュニケーションを大事にしているので、
何かあれば相談しやすい環境だと思います。

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