派遣会社・新規部門のマネージャー候補
- 静岡市・富士市・藤枝市(...
- 月給42万円~50万円(経験により基本給優遇あり)
- ■職種 ーーーーーーーーーーーーーー 新規部門のマネージャー候補 ーーーーーーーー...
静岡の転職・正社員の求人情報
対象:静岡県内の現役営業職300人
調査期間:2021.1.27-2.1
調査方法:インターネット調査
静岡県で働く営業職300人を対象に、やりがい・つらいことなどアンケートを実施。
「営業から営業への転職」と「営業以外から営業への転職」の2組にわけ、
それぞれのホンネを調査しました!
給与・年収
仕事内容
休日
勤務地
企業の将来性
給与・年収
仕事内容
休日
福利厚生
勤務地
25〜29歳
30〜34歳
35〜39歳
25〜29歳
30〜34歳
20〜24歳
70点
80点
60点
80点
70点
90点
自分なりのやり方を実践できて自由度が高い
自分の成果が数字で明確にわかる
顧客に「ありがとう」と言ってもらえる
インセンティブで収入を増やせる
会社の売上に貢献している実感がもてる
顧客に「ありがとう」と言ってもらえる
自分なりのやり方を実践できて自由度が高い
自分の成果が数字で明確にわかる
様々な業種・役職の人たちと話ができる
インセンティブで収入を増やせる
休みでも顧客から連絡がきたら対応しないといけない
無理難題やクレームの処理
結果だけで評価される
自分のミスでなくても窓口担当として謝らないといけない
報告資料作成などデスクワークも多い
休みでも連絡がきたら対応しないといけない
自分のミスでなくても謝らないといけない
ノルマがきつい
無理難題やクレームの処理
結果だけで評価される
検索結果30件(1~20件を表示)
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